La Mancomunidad Marina Baixa ha publicado de manera definitiva su primera Relación de Puestos de Trabajo (RPT) en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante.

La aprobación, acordada por los representantes de los nueve municipios mancomunados en el pleno de julio, redefine la estructura organizativa, funcional y retributiva del personal de la entidad.

El presidente de la Mancomunidad, Andrés Molina, ha destacado que la RPT permitirá mejorar las condiciones laborales de los trabajadores, actualizar funciones y responsabilidades, y adaptar la organización a la realidad laboral actual de la entidad, que cuenta con 14 empleados.

La RPT es el resultado de un largo proceso de negociación con sindicatos, representantes de la plantilla y autoridades municipales, y establece los requisitos y tareas de cada puesto para garantizar un funcionamiento eficiente de los servicios prestados por la Mancomunidad.

«Este acuerdo era necesario tanto para el buen funcionamiento de los servicios como para la mejora de las condiciones de nuestros trabajadores, cuya RPT llevaba siendo demandada desde hace años», ha señalado Molina.

Con la aprobación de esta RPT, la Mancomunidad busca optimizar la gestión interna y reforzar la prestación de servicios a los municipios que la integran.

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